Những kỹ năng được các nhà phát triển săn đón nhất vào năm 2025
Theo báo cáo khảo sát lương mới đây, thị trường lao động tại Hà Lan đang phải đối mặt với tình trạng thiếu hụt nhân tài nghiêm trọng. Trong bối cảnh này, các công ty dự kiến sẽ có nhu cầu cao trong việc tuyển dụng nhân viên cho các lĩnh vực như trí tuệ nhân tạo (AI), tự động hóa và học máy vào năm 2025.
Một nghiên cứu gần đây từ Indeed cho thấy rằng trong năm qua, số lượng bài đăng tuyển dụng liên quan đến trí tuệ nhân tạo tạo sinh (Gen AI) đã tăng lên đáng kể tại Hoa Kỳ và châu Âu. Cụ thể, tại Đức, số việc làm yêu cầu kỹ năng liên quan đến AI đã tăng gấp 3,9 lần; tại Pháp, con số này tăng đến 6,8 lần; trong khi ở Ireland, mức tăng là 4,6 lần. Điều này cho thấy xu hướng ngày càng tăng trong việc tìm kiếm nhân tài trong lĩnh vực công nghệ tiên tiến, phản ánh nhu cầu ngày càng cao về những kỹ năng này trên thị trường lao động hiện nay.
Nghiên cứu của Indeed chỉ ra rằng trong lĩnh vực tuyển dụng, "phân tích dữ liệu" là nơi mà GenAI được đề cập nhiều nhất trong các mô tả công việc. GenAI cũng đang đóng vai trò quan trọng trong phát triển phần mềm.
Một nghiên cứu gần đây của BairesDev, được thực hiện trên hơn 500 công ty, cung cấp thông tin quý giá cho các nhà phát triển phần mềm. Theo báo cáo này, "học máy" là kỹ năng phát triển nhanh nhất, với tỷ lệ tăng trưởng 383%. Các kỹ năng khác cũng được chú ý bao gồm Angular, Flutter, Kotlin và Terraform.
Sự gia tăng quan tâm đến AI đang kéo theo nhu cầu cao về các kỹ năng kỹ thuật cơ bản cần thiết để xây dựng các ứng dụng và nền tảng AI. Những công nghệ quan trọng trong lĩnh vực này bao gồm React, .NET, Python, Node và Java.
Đáng chú ý, nhu cầu về các kỹ năng liên quan đến cơ sở hạ tầng dữ liệu đã tăng 77% trong năm nay. Giám đốc công nghệ của BairesDev, Justice Erolin cho biết sự cần thiết đối với các nhà phát triển thành thạo các công cụ như Snowflake, MongoDB và Databricks đã tăng đều đặn trong 5 năm qua.
Erolin còn nhấn mạnh rằng nếu AI được coi là "cơn sốt vàng," thì các kỹ năng liên quan đến dữ liệu chính là "cuốc chim" - công cụ cần thiết để khai thác giá trị từ AI. Một cơ sở hạ tầng dữ liệu mạnh mẽ và được bảo trì tốt là điều kiện tiên quyết cho sự thành công của các sản phẩm AI.
Kỹ năng khoảng cách đang nổi lên
Thông tin dưới đây sẽ rất hữu ích cho các chuyên gia phần mềm đang tìm kiếm cơ hội thăng tiến trong sự nghiệp vào năm 2025. Tuy nhiên, bên cạnh những dự đoán tích cực, cũng có những cảnh báo về sự thiếu hụt nhân tài cần thiết để đáp ứng nhu cầu ngày càng cao trong ngành công nghệ, đặc biệt là sự chênh lệch về kỹ năng công nghệ.
Theo Chỉ số Kinh tế và Xã hội Kỹ thuật số Châu Âu, có khoảng một trong ba người dân châu Âu thiếu các kỹ năng số cơ bản. Mặc dù mức tăng trưởng việc làm trung bình tại Hà Lan dự báo chỉ đạt 0,3% từ năm 2022 đến 2035, lĩnh vực CNTT lại có sự tăng trưởng ấn tượng lên tới 12,9%. Tuy nhiên, con số này có thể bị ảnh hưởng bởi nhiều yếu tố, trong đó chuyển đổi số nhanh chóng là một trong những nguyên nhân chính. Các tổ chức đang phải hiện đại hóa để duy trì sức cạnh tranh, dẫn đến nhu cầu về nhân lực công nghệ tăng cao.
Thực tế, khoảng 40% người trưởng thành làm việc tại châu Âu thiếu những kỹ năng số cơ bản. Nguy cơ trở nên nghiêm trọng hơn khi 1/3 cá nhân làm việc tại khu vực này không có đủ khả năng số để thực hiện công việc của mình. Vấn đề này bắt đầu từ việc có ít học sinh theo học các ngành STEM ở trường và đại học, khiến lực lượng lao động trở nên có hạn trong việc đáp ứng nhu cầu của ngành công nghiệp.
Dù có những thách thức này, báo cáo gần đây cho thấy 35% các công ty tại Hà Lan dự kiến sẽ mở rộng đội ngũ nhân viên vào năm 2025, trong khi 27% sẽ tuyển dụng cho các vị trí làm việc linh hoạt. Về mặt lương bổng, sự điều chỉnh dự báo sẽ được thúc đẩy bởi hiệu suất lao động xuất sắc của nhân viên và nhu cầu giữ chân những tài năng hàng đầu.
Triển vọng cho những ai sở hữu kỹ năng phù hợp khá sáng sủa. Cục Phân tích Chính sách Kinh tế Hà Lan dự đoán rằng sẽ có thêm 15% việc làm trong lĩnh vực công nghệ vào năm tới. Hơn nữa, giữa những lo ngại về khoảng cách kỹ năng công nghệ, có một tin đáng mừng: 30% kỹ sư phần mềm ở Hà Lan có bằng Thạc sĩ trong các lĩnh vực liên quan đến kỹ thuật phần mềm.
Nếu bạn là một kỹ sư phần mềm đầy năng lực, thị trường việc làm tại Hà Lan đang mở ra nhiều cơ hội hấp dẫn. Amsterdam, Eindhoven, Utrecht và Rotterdam là những thành phố lý tưởng để bạn tìm kiếm việc làm, nhờ vào sự hiện diện của các công ty lớn như Booking.com, ngân hàng ING, Unilever, Philips và Heineken, cùng với nhiều gã khổng lồ công nghệ như IBM, Microsoft, Netflix và Amazon.
Thị trường lao động tại Hà Lan đang nổi lên như một sân chơi phong phú cho kỹ sư phần mềm, với nhiều cơ hội trong các lĩnh vực như điện toán đám mây, khoa học dữ liệu, an ninh mạng, trí tuệ nhân tạo và học máy. Cùng với xu hướng chuyển mình mạnh mẽ của ngành công nghệ, đây chính là thời điểm tuyệt vời cho những ai muốn nổi bật và phát triển trong sự nghiệp của mình.
