‘AI cho nguồn nhân lực tương lai’ - Trang bị năng lực số cho sinh viên khối Công Thương

Ngày 18/12, tại Trường Đại học Kinh tế - Kỹ thuật Công nghiệp (UNETI), lễ ký kết bản ghi nhớ hợp tác giữa Vụ Tổ chức cán bộ (Bộ Công Thương Việt Nam) và Công ty TNHH Intel Products Việt Nam (Tập đoàn Intel Hoa Kỳ) để triển khai chương trình “AI cho nguồn nhân lực tương lai (AI for Future Workforce)” đã đánh dấu một bước tiến quan trọng trong chiến lược phát triển nguồn nhân lực số chất lượng cao cho ngành Công Thương và cho nền kinh tế Việt Nam trong bối cảnh chuyển đổi số và chuyển đổi AI đang diễn ra mạnh mẽ trên toàn cầu.

Chương trình “AI cho nguồn nhân lực tương lai”

“AI for Future Workforce” là chương trình đào tạo do Tập đoàn Intel xây dựng và triển khai tại nhiều quốc gia, hướng tới mục tiêu trang bị năng lực số, tư duy AI và kỹ năng ứng dụng trí tuệ nhân tạo cho người học không chuyên CNTT, đặc biệt là sinh viên các trường đại học, cao đẳng định hướng nghề nghiệp. Chương trình không đặt nặng yêu cầu lập trình ban đầu mà tập trung giúp người học hiểu đúng - dùng được - và ứng dụng AI có trách nhiệm trong học tập, công việc và đời sống.

Thông qua khóa tập huấn, đội ngũ giảng viên sẽ được nâng cao năng lực số, hiểu rõ tác động của AI tới thị trường lao động, đồng thời hình thành năng lực giải quyết vấn đề thực tiễn bằng các công cụ AI hiện đại.

Lễ ký kết bản ghi nhớ hợp tác giữa Vụ tổ chức cán bộ (Bộ Công Thương) và Cty TNHH Intel Products Việt Nam

Lan tỏa AI từ Bộ Công Thương tới hệ thống các trường đại học

Việc ký kết hợp tác giữa Vụ Tổ chức cán bộ - Bộ Công Thương và Intel Products Việt Nam không chỉ mang ý nghĩa hợp tác song phương mà còn mở ra một cơ chế lan tỏa rộng lớn. Theo đó, 10 trường đại học trực thuộc Bộ Công Thương tham gia chương trình sẽ trở thành những hạt nhân tiên phong trong việc triển khai “AI for Future Workforce” tại Việt Nam.

Sự kết nối giữa cơ quan quản lý nhà nước, doanh nghiệp công nghệ hàng đầu thế giới và hệ thống các cơ sở đào tạo đại học tạo nên một mô hình hợp tác: Nhà nước - Nhà trường - Doanh nghiệp. Mô hình này giúp rút ngắn khoảng cách giữa đào tạo và nhu cầu thực tiễn của thị trường lao động, đồng thời đưa các chuẩn năng lực AI quốc tế đến gần hơn với sinh viên Việt Nam - những “công dân số” và lực lượng lao động tương lai.

42 mô-đun - Bức tranh toàn diện về năng lực số và kỹ năng AI

Nội dung cốt lõi của chương trình được cấu trúc thành 42 mô-đun, với tổng thời lượng học tập lên tới 248 giờ, chưa bao gồm giai đoạn thực hành kéo dài nhiều tháng. Các mô-đun được thiết kế theo lộ trình từ nhận thức, nền tảng, trải nghiệm đến dự án và thực hành, giúp người học phát triển năng lực một cách toàn diện.

Chương trình bao quát từ nhận thức về AI, đạo đức và tính bao trùm, đến kỹ năng dữ liệu, tư duy thống kê, thị giác máy tính (Computer Vision), xử lý ngôn ngữ tự nhiên (NLP) và AI tạo sinh (Generative AI). Đặc biệt, các nội dung mới như Prompt Engineering, AI Agents, vòng đời dự án AI tạo sinh phản ánh đúng xu hướng công nghệ hiện nay. Bên cạnh kỹ năng kỹ thuật, chương trình còn chú trọng kỹ năng mềm và kỹ năng phát triển nghề nghiệp như tư duy thiết kế, tư duy hệ thống, trí tuệ cảm xúc, tinh thần khởi nghiệp và năng lực làm việc nhóm. Thông qua các bài toán và dự án gắn với bối cảnh thực tế như sản xuất, thương mại, y tế, logistics hay dịch vụ, người học không chỉ “học AI” mà còn học cách ứng dụng AI để tạo ra giá trị.

Đội ngũ 39 giảng viên tiên phong – hạt nhân của sự chuyển đổi

Một điểm nhấn quan trọng của chương trình là việc 39 giảng viên được lựa chọn từ 10 trường đại học thuộc Bộ Công Thương, dựa trên tiêu chí có năng lực đào tạo, khả năng lan tỏa và vai trò “trainer”. Đây chính là lực lượng nòng cốt, tiên phong tiếp cận nguồn tài nguyên học liệu, nội dung chuẩn quốc tế và phương pháp đào tạo hiện đại của Intel.

Sau khóa tập huấn, các giảng viên này sẽ trở về đơn vị công tác để triển khai đào tạo nội bộ, xây dựng các học phần, chuyên đề hoặc chương trình tích hợp AI phù hợp với đặc thù từng trường. Từ đó, AI không chỉ dừng lại ở một khóa học, mà từng bước trở thành năng lực cốt lõi trong chương trình đào tạo, góp phần nâng cao chất lượng sinh viên tốt nghiệp tại trường.

Giảng viên Trường ĐH Công nghiệp Tp.HCM tham gia “AI for Future Workforce”

Hướng tới tương lai nguồn nhân lực số Việt Nam

Lễ ký kết và triển khai chương trình “AI cho nguồn nhân lực tương lai” là minh chứng rõ nét cho quyết tâm của Bộ Công Thương trong việc chủ động chuẩn bị nguồn nhân lực thích ứng với kỷ nguyên AI. Với sự đồng hành của Intel và sự tham gia tích cực của các trường đại học, chương trình hứa hẹn sẽ tạo ra một thế hệ sinh viên hiểu AI, làm chủ AI và sử dụng AI một cách có trách nhiệm, sẵn sàng đóng góp cho sự phát triển bền vững của nền kinh tế số Việt Nam.

Nguyễn Hữu Tình

Giảng viên khoa CNTT – Trường ĐH Công nghiệp Tp.HCM